Méthodes et outils

Je conçois et pilote DES DISPOSITIFS DE FORMATION / ACCOMPAGNEMENT, avec quelques orientations fortes :

  • La co-construction des dispositifs sur mesure avec vous,
  • Des approches systémiques et globales,
  • Un diagnostic initial  partagé par vos équipes,
  • Des objectifs opérationnels concrets,
  • Des solutions efficaces, pérennes et durables,
  • La mesure des résultats,
  • L’amélioration continue.

Je préconise le travail en équipe et en réseaux et l’implication de tous dans les changements.

OUTILS : Diagnostics • Audits • Analyses stratégiques • Etudes et préconisations • Ingénierie de projets complexes • Ingénierie de formation • Ingénierie pédagogique • Accompagnement de projet •

FORMATIONS :  Formations/action en intra sur mesure, sur les thèmes du management, de la communication, de l’organisation, de la gestion du temps et du stress.

COACHING : Je vous accompagne dans des actions de coaching avec les outils de la kinésiologie éducative (braingym. Concept 3 en 1. EFT).

BILAN PROFESSIONNEL APPROFONDI : Bilan de compétence • Bilan professionnel approfondi • Evaluation des compétences métier. TEST de personnalité PROFIL QUID •

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